（卡巴尔通讯社3月27日电）吉尔吉斯斯坦劳动、社会发展与移民部在南部地区对600余名企业家进行了新《劳动法》条款的培训。
此次活动是商业协会“JIA”联合内阁投资委员会及劳动、社会保障与移民部为中小微企业代表组织的“商业教育大篷车”信息宣传行动的一部分，旨在解读2025年生效的新《劳动法》相关法律修订内容。南部地区约600名中小微企业主参与了培训。
劳动决策准备处处长贾兹古尔·卡尔梅尔扎耶娃在研讨会上详细讲解了新《劳动法》的核心条款，包括劳动合同签订新规、企业为残疾人和孤儿院毕业生提供就业岗位的配额义务，并重点强调了劳动保护条件优化及灵活就业形式下的劳动者权益保障。
会议还聚焦劳动权益侵害防范、安全生产强化及劳动者反歧视保护等议题。
南部地区跨区域劳动法监察局首席监察员埃尔吉兹·祖里季诺夫向参会者介绍了新劳动法合规监管程序，以及违法行为的处罚措施。
目前，“商业教育大篷车”活动已推进至巴特肯州，计划在当地开展下一场企业家研讨会。
劳动部将继续通过该行动为各地区企业家提供法律解读支持与培训。
翻译：胡曹懿