根据 HeadHunter 吉尔吉斯斯坦平台的一项调查，近一半吉尔吉斯斯坦人已经规划好了今年夏季假期，其中出境游仍是最受欢迎的休假方式。与此同时，大多数受访者即使在休假期间也不得不处理工作事务。此次调查共有150余名雇主和求职者参与。
您计划在2026年夏季休假吗？
- 是，已经安排好了——45%
- 不，暂时没有计划——27%
- 是，计划休假，但日期尚未确定——21%
- 还未决定——7%
结论：近一半受访者（45%）已经提前规划了暑期假期；27%表示今夏不打算休假；21%计划休假但尚未确定具体时间；另有7%仍在考虑之中。
您计划在哪里度过今年夏季假期？
- 出国旅行——34%
- 不计划休假——21%
- 在本国其他地区旅行——18%
- 尚未决定——16%
- 在家或本市休息——8%
- 去郊外或乡间别墅度假——3%
结论：出境旅游仍是最受欢迎的暑期度假方式，占34%。18%的受访者计划在国内其他地区旅行，16%尚未决定目的地。8%计划在家休息，21%则表示今夏不会休假。
您选择休假时间时最看重什么？（可多选）
- 家庭安排是否方便——58%
- 工作任务繁忙程度——36%
- 出行或度假成本——32%
- 天气条件——26%
- 是否能与同事协调休假时间——17%
结论：家庭因素是影响休假时间选择的首要标准，占58%。其次是工作负荷（36%）和出行成本（32%）。26%的受访者会考虑天气情况，17%则关注与同事协调休假安排的便利性。
您夏季的工作量通常会发生怎样的变化？
- 基本没有变化——45%
- 略有减少——25%
- 略有增加——21%
- 明显增加——9%
结论：对45%的受访者而言，夏季工作量与平时基本持平；25%认为工作量有所下降；21%表示略有增加；9%则认为工作量显著增长。
休假期间，您是否还需要处理工作事务或保持联系？
- 偶尔回复紧急问题——43%
- 是，几乎一直在线——31%
- 很少——19%
- 从不——6%
结论：真正能够完全脱离工作的受访者并不多。43%的人会不时回复紧急消息或电话，31%几乎始终保持工作联系。仅有19%很少处理工作事务，只有6%在休假期间完全不涉及工作。
您认为一次高质量假期最重要的收获是什么？（可多选）
- 获得新的体验和感受——64%
- 从工作中彻底抽离——58%
- 完全恢复精力——56%
- 与家人和亲友共度时光——55%
- 改善心情和提升动力——43%
结论：对大多数受访者而言，优质假期最重要的价值是获得新的体验和情感感受（64%）。其次是暂时摆脱工作压力（58%）、恢复体力和精力（56%）以及陪伴家人朋友（55%）。43%的受访者认为，假期能够帮助改善心情并增强工作动力。
总体结论
调查结果显示，夏季假期仍然是吉尔吉斯斯坦民众恢复身心、平衡工作与生活的重要方式。近一半受访者已提前安排休假，而出国旅行继续成为最受欢迎的度假选择，每三名受访者中约有一人计划赴国外度假。
在选择休假时间时，家庭需求、工作安排和旅行成本是最主要的考虑因素。与此同时，即使身处假期，许多人仍无法完全脱离工作：超过70%的受访者表示至少会不时回复工作相关问题。
对于吉尔吉斯斯坦民众而言，理想假期的核心价值在于获得新的体验、暂时远离工作压力以及充分恢复精力。这表明，假期不仅被视为转换环境和放松身心的机会，也被看作实现情绪调节和职业“充电”的重要途径。